- Durante el proceso de auditoría se han examinado 22 categorías distintas, que abarcan desde la estrategia de personas y la diversidad hasta la captación de talento y los planes de bienestar corporativo
Madrid, 23 de enero de 2026.
Exolum ha obtenido por tercer año consecutivo la certificación ‘Top Employer 2026’. Este distintivo reconoce las políticas de recursos humanos de la compañía y su trabajo por ofrecer un entorno laboral caracterizado por la estabilidad y la generación de oportunidades para que sus profesionales desarrollen su potencial. Con este logro, la compañía forma parte de una comunidad global de casi 2.500 organizaciones que destacan por sus prácticas de gestión de personas y por contribuir a mejorar el mundo del trabajo.
Para conseguir esta certificación, la compañía ha completado un proceso de auditoría de seis fases bajo la metodología HR Best, realizado por Top Employers Institute. El análisis ha evaluado 22 categorías, entre las que se encuentran la estrategia de personas, el ambiente de trabajo, la equidad, la adquisición de talento o los programas de aprendizaje. Tras comparar sus resultados con los estándares internacionales, la organización ha validado la posición de Exolum como referente empleador para el 2026 en España.
Cristina Jaraba, Global People Lead de Exolum, ha señalado: “recibir de nuevo el reconocimiento Top Employer 2026 es un orgullo y un aval a nuestro modelo de gestión de personas. Este resultado confirma nuestro compromiso con una cultura corporativa basada en la igualdad y la diversidad, donde la conciliación y el crecimiento de la plantilla son prioritarios. En Exolum trabajamos para garantizar un empleo estable y de calidad, además de cuidar el bienestar físico, social y emocional de nuestro equipo”.
